Concept d’Adhocratie
L’adhocratie est une expression de l’auteur Alvin Tofler et popularisée par Robert Waterman avec le livre «Adhocracy – The power to change» et correspond à l’opposé de la bureaucratie : pendant que la bureaucratie place l’emphase dans la rigidité des routines, l’Adhocratie place l’emphase à la simplification des procès et à l’adaptation a chaque situation particulière. L’adhocratie est, donc, applicable à n’importe quelle organisation qui n’obéie pas aux normes bureaucratiques traditionnelles, généralement dominantes en entreprises en phase de maturité. Le but de l’adhocratie est la détection de nouvelles opportunités, la résolution de problèmes et l’obtention de résultats à travers le stimulant à la créativité individuelle comme chemin pour la rénovation organisationnel.
