El Modelo de Derechos Morales es un modelo de ética para la toma de decisión que hace la evaluación de las decisiones y comportamientos, por su compatibilidad con los derechos fundamentales tales como el derecho a la vida, libertad, salud y privacidad del individuo y del grupo.
De acuerdo con este modelo, las decisiones y los comportamientos deben respetar 6 derechos morales, concretamente:
- Vida y Seguridad: los miembros de la organización, clientes y público en general, tienen el derecho de no tener sus vidas en peligro;
- Transparencia: los miembros de la organización, clientes y público en general tienen el derecho de no ser intencionalmente engañados en la información que les es transmitida;
- Privacidad: todos los cuidados tienen el derecho de controlar el acceso y el uso de su información personal tanto por las organizaciones gubernamentales, como por los jefes u otros;
- Libertad de conciencia: todos los cuidados tiene el derecho de rechazar la obediencia a órdenes que violan sus creencias religiosas y morales;
- Libertad de Expresión: todos los miembros de la organización y otros tiene el derecho de criticar ética o legalmente las acciones de los jefes. Naturalmente, este derecho solo tiene validad si las críticas son concienzudas y verdaderas, no violando los derechos de los otros dentro o fuera de la organización.
- Propiedad Privada: los sistemas legales de la mayoría de los países reconocen el derecho individual a la propiedad privada.
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