Conceito de Gestão por Pressão
A Gestão por Pressão é um tipo de gestão com um horizonte temporal muito curto e é muitas vezes adoptados para tentar inverter as consequências e não para resolver as causas. Verifica-se quando os gestores exercem continuamente pressão para a obtenção de maiores resultados sem os explicitar claramente e previamente aos restantes membros da organização.
Outros exemplos de tipos de gestão com características semelhantes são as seguintes: Gestão por Impulsos, Gestão por Crises/Problemas, Gestão por Actividades e a Gestão por Campanhas.
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